Die Teams der Siveco Group arbeiten jeden Tag daran, die CSR-Maßnahmen des Unternehmens einzuführen, zu verstetigen und weiterzuentwickeln, um wirtschaftliche Leistung, soziale Leistung und Umweltleistung miteinander zu verbinden.
Unsere Werte und unsere Daseinsberechtigung
Innovation, Leistung, Anpassungsfähigkeit und Kundenzufriedenheit sind die wichtigsten Werte unserer Gruppe.
- Wir garantieren, dass unsere CMMS-Softwarelösungen ständig weiterentwickelt werden, um mit den neuesten Entwicklungen Schritt zu halten.
- Wir stellen unser Fachwissen und unsere Erfahrung in den Dienst Ihrer Leistung, um den Erfolg Ihres Projekts zu gewährleisten.
- Wir passen unsere Methoden an Ihre Organisation und Ihr Geschäft an, um Ihnen zu helfen, Ihre Ziele zu erreichen.
- Ihre Zufriedenheit ist unsere Priorität. Es ist uns ein Anliegen, Sie bei Ihrem Projekt und darüber hinaus zu unterstützen.
„Die Zertifizierung nach ISO 9001 ist ein wichtiger Schritt in unserem Engagement für kontinuierliche Verbesserung. Wir sind weiterhin entschlossen, unseren Kunden CMMS-Lösungen von höchster Qualität zu bieten, und diese Anerkennung bestätigt unsere Bemühungen, in allen Phasen unserer Tätigkeit Spitzenleistungen zu gewährleisten.“
Carlo FICHERA
Vorsitzender und Generaldirektor der Siveco Group
Qualitätsmanagement und Zertifizierungen
Siveco Group hat vor mehreren Jahren einen Qualitätsprozess eingeleitet, um die Arbeitsweise und das Know-how des Unternehmens zu optimieren.
Unser leistungsstarkes Qualitätsmanagementsystem, das wir täglich anwenden, hat uns die folgenden Zertifizierungen eingebracht:
- Qualiopi: Die Qualitätszertifizierung wurde für die folgende Kategorie von Maßnahmen erteilt: AUSBILDUNGSMASSNAHME. Download des Qualiopi-Zertifikats Siveco Group – Nationaler Qualitätsstandard
- ISO9001: Siveco Group hat ihre Fähigkeit bewiesen, einen Service zu bieten, der den Bedürfnissen ihrer Kunden entspricht.
All diese Maßnahmen sind ein Garant für Qualität und Erfolg für alle unsere Kunden.
Wussten Sie das?
Für 2024 wurden 482 Personen geschult und die Zufriedenheitsrate mit den Schulungen betrug 93,9%.
Unsere Verpflichtungen
Unsere Tätigkeit als Softwarehersteller wird als „nicht umweltschädlich“ angesehen, da sie dematerialisiert ist.
Wir sind jedoch der Ansicht, dass es in unserer Verantwortung liegt, dafür zu sorgen, dass unsere Entscheidungen und Handlungen so umweltfreundlich und sozialverträglich wie möglich sind:
- Reduzierung unserer negativen Auswirkungen auf die Umwelt: Wir haben uns entschieden, die Reisetätigkeit unserer Mitarbeiter zu reduzieren, wo immer dies möglich ist, insbesondere durch die Einführung von Telearbeit für diejenigen, die dies wünschen, aber auch durch die Durchführung von Geschäftsterminen und Vorführungen aus der Ferne, wo dies möglich ist. Die meisten notwendigen Reisen werden mit dem Zug unternommen.
Wir haben auf dem Dach unseres Forschungs- und Entwicklungszentrums in Montpellier Photovoltaikpaneele installiert, um einen Teil des Energieverbrauchs des Standorts zu decken. - die Entwicklung der Beschäftigung im Land.
- Beteiligung an der lokalen Wirtschaft.
Index der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern
Gemäß den Vorschriften veröffentlichen wir jedes Jahr unseren Index der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern.
Für das Jahr 2024 liegt unser Wert bei 75/100.
Details zu den Indikatoren:
– Unterschied in der Bezahlung von Frauen und Männern: 29/40
– Unterschied in der Rate der individuellen Erhöhungen: 35/35
– Prozentsatz der Mitarbeiterinnen, die nach der Rückkehr aus dem Mutterschaftsurlaub eine Gehaltserhöhung erhalten: 0/15
– Anzahl der Mitarbeiter des unterrepräsentierten Geschlechts unter den 10 höchsten Gehältern: 0/10
Siveco Group setzt die Bemühungen um berufliche Gleichstellung fort, um jedes Jahr Fortschritte zu machen.
